Video's

Persoonlijk leiderschap: leer jezelf kennen voordat je leiding kunt geven

19 mei 2023

Persoonlijk leiderschap: leer jezelf kennen voordat je leiding kunt geven

Persoonlijk leiderschap is jezelf leren kennen en van daaruit leiding geven aan jezelf. Het is een ontdekkingstocht naar wie je bent, wat je kunt, wat je belemmert en wie je eigenlijk zou willen zijn. In deze video maken we je bewust welke de impact je gedrag kan hebben op jezelf en je (werk)omgeving.

Persoonlijke groei leidt tot meer (werk)geluk

In het persoonlijk leiderschapsprogramma begeleiden we onze deelnemers op een ontdekkingstocht naar zichzelf. Onze begeleiders kijken écht naar jou als deelnemer: wie ben jij, wat heb jij nodig om jezelf te leren kennen en hoe kun je jezelf verder ontwikkelen. Als het je lukt daarin stappen te zetten, dan voel je echt dat het je wat op gaat leveren. Hierdoor voel je je prettiger in je werk, kan je verder groeien en worden je doelen en ambities veel gemakkelijker bereikt.

“Ik had een tijdje terug een groep, daarin zat een jongen, die was gewoon heel grappig. Alleen op z’n werk, iedereen moest om hem lachen, maar ze namen geen dingen van hem aan. En dat is waar persoonlijk leiderschap over gaat. Dat je bewust wordt van je eigen patronen en hoe je die kunt doorbreken.” – Camiel Bernaards, begeleider bij Bureau YOP

Bureau YOP werkt inmiddels al ruim zes jaar met én voor opdrachtgevers aan persoonlijk leiderschap in zeer diverse branches. Zo dragen we bij aan zoveel mogelijk (werk)geluk voor al onze deelnemers. Meer weten over persoonlijk leiderschap in jouw organisatie? We gaan graag het gesprek aan, zodat we je mee kunnen nemen in onze aanpak en samen ontdekken of dit ook bij jouw organisatie past. Neem contact op via info@bureauyop.nl of 085 130 2358

Persoonlijk leiderschap is jezelf leren kennen en van daaruit leiding geven aan jezelf. Het is een ontdekkingstocht naar wie je bent, wat je kunt, wat je belemmert en wie je eigenlijk zou willen zijn. In deze video maken we je bewust welke de impact je gedrag kan hebben op jezelf en je (werk)omgeving.

Persoonlijke groei leidt tot meer (werk)geluk

In het persoonlijk leiderschapsprogramma begeleiden we onze deelnemers op een ontdekkingstocht naar zichzelf. Onze begeleiders kijken écht naar jou als deelnemer: wie ben jij, wat heb jij nodig om jezelf te leren kennen en hoe kun je jezelf verder ontwikkelen. Als het je lukt daarin stappen te zetten, dan voel je echt dat het je wat op gaat leveren. Hierdoor voel je je prettiger in je werk, kan je verder groeien en worden je doelen en ambities veel gemakkelijker bereikt.

“Ik had een tijdje terug een groep, daarin zat een jongen, die was gewoon heel grappig. Alleen op z’n werk, iedereen moest om hem lachen, maar ze namen geen dingen van hem aan. En dat is waar persoonlijk leiderschap over gaat. Dat je bewust wordt van je eigen patronen en hoe je die kunt doorbreken.” – Camiel Bernaards, begeleider bij Bureau YOP

Bureau YOP werkt inmiddels al ruim zes jaar met én voor opdrachtgevers aan persoonlijk leiderschap in zeer diverse branches. Zo dragen we bij aan zoveel mogelijk (werk)geluk voor al onze deelnemers. Meer weten over persoonlijk leiderschap in jouw organisatie? We gaan graag het gesprek aan, zodat we je mee kunnen nemen in onze aanpak en samen ontdekken of dit ook bij jouw organisatie past. Neem contact op via info@bureauyop.nl of 085 130 2358

Gerelateerde artikelen.

Van grote ambities naar kleine gewoontes: Zo verander je de cultuur met slimme routines

Van grote ambities naar kleine gewoontes: Zo verander je de cultuur met slimme routines

Waarom mislukt cultuurverandering vaak na een inspirerende 'off-site'? Ontdek hoe je met het Fogg Behavior Model en slimme dagelijkse routines échte gedragsverandering in je team realiseert. Stop met hopen, start met doen.

Lees meer
Vragen aan Camiel Bernaards

Vragen aan Camiel Bernaards

Ontdek de visie van onze trainer Camiel. Van succeservaringen in de training tot duurzame gedragsverandering en persoonlijke groei voor young professionals

Lees meer
Samen bouwen aan het toekomstig leiderschap bij KLM

Samen bouwen aan het toekomstig leiderschap bij KLM

Hoe stoomt KLM haar volgende generatie leiders klaar? Met het management traineeship wil de organisatie jong talent versneld klaarstomen voor sleutelposities in een complexe en veranderende luchtvaartmarkt. De afgelopen drie jaar werkt KLM hierin nauw samen met Bureau YOP en deze samenwerking werd onlangs weer voor een aantal jaar verlengd.

Lees meer